7月6日上午，海阳市人才政策宣讲暨中国黄金集团鑫泰矿业订单班建设座谈会在烟台黄金职业学院顺利召开。学院常务副院长魏超、副院长辛涛，海阳市公共就业和人才服务中心副主任毛雅琴、市人社局就业促进科科长王晓辉、市公共就业和人才服务中心毕业生就业促进科科长焦晓琳，鑫泰矿业综合管理部经理李聪出席会议，学校就业与校企合作处、教务处及相关系部负责人参会。

会上，魏超代表学校致欢迎辞，全面介绍学校办学特色、育人成效与毕业生就业整体情况。他表示，依托专业与区域黄金产业高度契合的独特优势，我校毕业生赴海阳实习、留海阳就业的意愿稳步提升，实习就业一体化转化成效突出。下一步，学校将持续扩充本地优质就业岗位供给，深耕订单式人才培养，搭建校地企常态化对接平台；以订单班共建为核心抓手，联合鑫泰矿业共同优化人才培养方案、共建实训实习基地、共育“双师型”师资队伍，依托技能竞赛工作室定向挖掘、储备行业青年技术骨干，推动校企协同育人走深走实。

毛雅琴围绕海阳市区位禀赋、产业发展布局展开介绍，系统解读面向高校毕业生的全套人才扶持政策，重点阐释青年人才安居乐业保障体系。她指出，海阳市正全力打造青年人才友好型城市，热忱欢迎我校广大毕业生扎根海阳产业一线，实现成长成才。

李聪介绍了企业发展历程、现有人才梯队建设规划与中长期人才需求，表达了深度共建订单班的合作意愿。企业将为订单班学子配备完善的实训工作环境，搭建清晰通畅的职业晋升路径，助力青年技术人才长期稳定发展。

在与会各方共同见证下，魏超为山东烟台鑫泰黄金矿业有限责任公司授予“就业与实习基地”牌匾。授牌仪式后，校、企、政三方围绕订单班人才培养、毕业生精准就业、产学研协同创新等核心议题开展深度交流研讨，在共建特色课程、联合技能等级认证、设立企业专项奖学金等领域达成多项合作共识，本次座谈会取得丰硕务实成果。

同期，海阳市人才政策与企业专场宣讲会在地矿楼同步开展。鑫泰矿业面向200余名2027届在校生，细致讲解企业发展规模、企业文化、工作环境、薪酬体系与职业发展通道，现场逐一回应学生关于岗位标准、成长路径、从业保障等各类疑问，让同学们直观掌握海阳人才扶持细则与黄金行业企业用人需求。

本次政校企联动活动，是我校落实“留在烟台・青春无忧”人才工作部署、服务区域产业高质量发展的重要实践。今后，学校将以订单班、就业实习基地两大合作载体为纽带，持续拓宽校地、校企协同育人渠道，精准输出适配黄金产业发展的高素质技术技能人才，助力更多毕业生在海阳沃土建功立业，为区域黄金产业转型升级持续输送坚实人才支撑与智力保障。