11月10日，烟台黄金职业学院副院长辛涛带队赴烟台金鹏矿业机械有限公司走访交流，我校就业与校企合作处、环境与材料工程系相关人员陪同调研。金鹏矿业机械有限公司人力总监由授非及企业相关负责人陪同。

烟台金鹏矿业机械有限公司是我校长期对接的校企合作企业，此前双方已共建实习就业基地，我校已有学生在该企业到岗实习。企业为国家专精特新重点“小巨人”企业，在智能化选矿成套设备研发制造和矿山EPC工程总包领域特色鲜明，与矿物加工技术专业面向黄金矿产资源加工、选矿设备运行维护的人才培养方向契合度较高。

走访期间，辛涛一行先后参观了企业文化展厅和项目沙盘展示区，了解企业发展历程、核心业务板块及矿山智能装备研发成果等情况。企业技术人员结合沙盘模型，介绍了现代化矿山开采、选矿工艺优化技术应用。

座谈中，由授非对学院一行的到访表示欢迎，并结合企业当前发展和人才需求情况，介绍了招聘方向与员工培养体系。他提到，矿山行业智能化、绿色化转型正在加快，企业在选矿工艺、设备运行维护等岗位上，需要理论基础扎实、动手能力过硬的高素质技能人才，期待与学校在人才培养内容优化和实习实训衔接上开展实质性合作。

辛涛介绍了学院办学定位、环境与材料工程系专业布局和产教融合工作推进情况。他表示，金鹏矿业机械在矿山装备制造和选矿工艺服务方面积累深厚，与学校选矿相关的专业培养方向对得上，希望以此次对接为起点，把订单班共建、学生顶岗实习、毕业生就业输送、教师下企业实践以及产学研协同攻关等事项逐项落到各系层面，让校内课堂与选矿生产、装备制造现场贴得更紧。

此次走访是我校落实访企拓岗部署的常规动作，也是以专业对接产业的具体推进。下一步，学校将把此次调研中收集到的岗位技能要求和实习实训条件反馈到专业人才培养方案和课程改革中，继续依托金鹏矿业机械等合作企业做实校外实训和顶岗实习环节，为矿业和环保领域培养下得去、用得上、留得住的技术技能人才。

供稿/环境材料与工程系

 编辑/杨玲玲